People management coaching
ให้คำปรึกษา การสร้างทีม การบริหารจัดการคน การพัฒนาคน การแก้ไขปัญหาคน ทำอย่างไรให้ทีมทำงานมีประสิทธิภาพ รู้หน้าที่ตนเอง สร้างบรรยากาศการทำงาน พัฒนาตนเอง เหมาะสำหรับหัวหน้างาน ผู้บริหาร ที่ต้องการพัฒนาทักษะการบริหารจัดการคน
ขั้นตอนการทำงาน
สำหรับ People management coaching
- 1. ลูกค้าเตรียมเรื่อง ประเด็น ปัญหา ที่ต้องการพัฒนาหรือแก้ไข พร้อมรายละเอียดเฉพาะเจาะจง เช่น เหตุการณ์ที่เกิดขึ้น บุคคลที่เกี่ยวข้อง เป็นต้น
- 2. นัดวันเวลาในการคุย ผ่าน MSTeam โดยใช้เวลา 1 ชั่วโมง เปิดกล้องในการคุย
แสดงทั้งหมด
แพ็กเกจ
ระยะเวลาในการทำงาน 1 วัน
การให้คำปรึกษา และแนวทางพัฒนาหรือแก้ไข เพื่อให้ลูกค้านำไปปฏิบัติ โดยนับเป็นครั้ง ครั้งละ 1 ชั่วโมง
ฟรีแลนซ์
แนะนำให้คำปรึกษา หัวหน้างาน ผู้บริหาร ในการสร้างทีม บริหารจัดการทีม พัฒนาทีม แก้ปัญหาเรื่องคน รวมทั้งการนำเสนองานให้น่าสนใจ น่าเชื่อใจ ด้วยประสบการณ์การสร้างทีม การบริหารจัดการคน มากกว่า 15 ปี ที่จะช่วยคุณพัฒนาและแก้ไขปัญหาที่คุณกำลังเผชิญอยู่
05/2021
เป็นสมาชิก
-
งานสำเร็จ
-
ขายได้
-
ตอบกลับ
รีวิวจากผู้ว่าจ้าง
เริ่มจ้างฟรีแลนซ์คนนี้ และให้คะแนน